الرواتب وحماية الأجور
رواتب شهرية تشمل البدلات والغياب والعمل الإضافي والمكافآت والخصومات، مع ملف WPS وطباعة قسائم الرواتب.
الرواتب بالـريال وملف نظام حماية الأجور واشتراكات الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات والعمل الإضافي والإجازات والحضور بالبصمة ونهاية الخدمة - في نظام إلكتروني واحد سهل يستمتع فريق الموارد البشرية باستخدامه.
IKإجازة سنوية · 15 يوماً
RSعمل إضافي · 6.5 ساعات
JDإجازة مرضية · يوم واحد
مبني على قوانين قطر والأدوات التي تستخدمها اليوم
شاهد كيف يعمل كل جزء - من أول بصمة في اليوم حتى التسوية النهائية.
الراتب الأساسي والبدلات والعمل الإضافي والغياب والمكافآت والخصومات تُضاف تلقائياً. راجع الإجماليات واعتمدها ونزّل ملف WPS للبنك.
الأساسي6,000.00
السكن2,500.00
المواصلات800.00
عمل إضافي+ 468.75
غياب− 310.00
صافي الراتبريال 9,458.75
اربط جهاز ZKTeco مرة واحدة، فتصل كل بصمة فوراً وتتحول إلى تأخير وخروج مبكر وغياب وعمل إضافي حسب الوردية.
AKAhmed07:5217:04حاضر
FMFatima08:2117:10متأخر
RSRahul06:41-حاضر
SNSami--غائب
مندوبو المبيعات والسائقون ومنسقو العرض يسجلون الدخول بالموقع وصورة شخصية، ويرون رصيد إجازاتهم ويطلبون الإجازة - بدون متجر تطبيقات.
الإجازة السنوية تُضاف كل شهر، والإجازة المرضية تُتابع بأجر كامل ونصف أجر وبدون أجر، ويوافق كل مدير على فريقه.
مكافأة نهاية الخدمة والإجازات غير المستخدمة وآخر راتب وبدل الإنذار - وفق قانون العمل القطري رقم 14 لسنة 2004 مع كشف جاهز للتوقيع.
مكافأة نهاية الخدمة47,250.00
بدل الإجازات4,200.00
آخر راتب9,300.00
الإجمالي المستحقريال 60,750.00
من أول يوم عمل للموظف حتى تسويته النهائية - كل الأرقام في مكان واحد، تُحتسب نيابةً عنك.
رواتب شهرية تشمل البدلات والغياب والعمل الإضافي والمكافآت والخصومات، مع ملف WPS وطباعة قسائم الرواتب.
العمل الإضافي العادي والليلي وأيام العطل بالنسب القانونية، بموافقة المدير قبل احتسابه في الرواتب.
أرصدة الإجازات تُحتسب تلقائياً، مع الإجازات المرضية (كاملة ونصف وبدون أجر) والإجازات بدون راتب والموافقات.
مكافأة نهاية الخدمة والإجازات غير المستخدمة وآخر راتب وبدل الإنذار في ثوانٍ، مع كشف جاهز للتوقيع.
اربط أجهزة البصمة والتعرف على الوجه: أول دخول وآخر خروج والتأخير والغياب والعمل الإضافي يومياً.
لا تفوّت أي تجديد: جواز السفر والإقامة والبطاقة الشخصية (QID) وتواريخ العقود وفترة التجربة.
مدير النظام والموارد البشرية ومديرو الأقسام ومستخدمو العرض فقط. يوافق كل مدير على إجازات وعمل فريقه الإضافي.
تقارير مخصص نهاية الخدمة والتزامات الإجازات والعمل الإضافي والوثائق، مع التصدير إلى Excel للمحاسب.
كل ما يحتاج انتباهك اليوم: الموافقات والموظفون في إجازة والوثائق القريبة من الانتهاء وتكلفة الرواتب.
احسب تقديرياً مكافأة نهاية الخدمة وفق قانون العمل القطري رقم 14 لسنة 2004.
تقدير فقط. قد يتغير المبلغ النهائي حسب العقد والمبالغ المستحقة. تحقق دائماً من الجهات الرسمية.
بيانات الرواتب حساسة، لذلك يفصل HRM Solution Lab كل شركة عن غيرها تماماً.
لكل شركة قاعدة بيانات خاصة بها لا يشاركها أحد.
اتصال مشفّر (HTTPS) وكلمات مرور قوية وصلاحيات حسب الدور.
نزّل نسخة احتياطية كاملة لبيانات شركتك بنقرة واحدة.
اعرف من وافق أو عدّل أو صدّر أي بيانات ومتى.
أرسل لنا بيانات شركتك، وننشئ لك بوابتك الآمنة ونرسل لك بيانات دخول المدير.
ارفع قائمة الموظفين من Excel، وأدخل أرصدة الإجازات الحالية، واربط جهاز الحضور.
وافق على الإجازات والعمل الإضافي، واحسب الرواتب، ونزّل ملف WPS واطبع القسائم.
جميع الباقات تشمل الرواتب وملف WPS والإجازات والعمل الإضافي والتسويات النهائية. بدون رسوم تأسيس.
حتى 15 موظفاً
حتى 50 موظفاً
حتى 150 موظفاً
أكثر من 150 موظفاً
لا توجد ضريبة قيمة مضافة في قطر.
نعم - ثلاثة أسابيع على الأقل من الأجر الأساسي عن كل سنة خدمة بعد السنة الأولى، ونسبياً عن كسور السنة، وفق المادة 54 من القانون رقم 14 لسنة 2004. والإجازة السنوية 3 أسابيع وتصبح 4 أسابيع بعد 5 سنوات.
ينشئ النظام ملف رواتب يتضمن البطاقة الشخصية والآيبان وصافي الراتب لكل موظف لرفعه إلى البنك. وتُحسب الرواتب شهرياً بالريال القطري.
نعم. تُحسب اشتراكات الموظف وصاحب العمل (7% / 14% افتراضياً) للمواطنين القطريين تلقائياً، بينما يحصل الوافدون على مكافأة نهاية الخدمة.
أجهزة ZKTeco والأجهزة المبنية عليها التي تدعم ADMS / Cloud Server (مثل eSSL وBiomax وRealtime) ترسل البصمات تلقائياً. ويمكن استخدام أي جهاز آخر باستيراد ملف USB أو Excel منه.
لكل شركة قاعدة بيانات مستقلة، ولا يدخل إليها إلا مستخدموك، والاتصال مشفّر، ويمكنك تنزيل نسخة احتياطية كاملة في أي وقت.
نعم. استورد موظفيك من Excel، وأدخل أرصدة الإجازات الحالية، وابدأ من شهر الرواتب القادم. ويسعدنا مساعدتك في الاستيراد.
نعم. اطلب عرضاً تجريبياً وسنجهّز لك شركة تجريبية ليجرّب فريق الموارد البشرية النظام ببياناتكم.
تطبيق الموظفين لتسجيل الحضور بالموقع والصورة وطلب الإجازة ومعرفة الرصيد قادم قريباً. ويمكن للموظفين الميدانيين الذين يستخدمون تطبيقاً آخر (مثل تطبيق المبيعات أو التوصيل) إرسال بصماتهم عبر واجهة API.
نعم. يمكن استخدام الموقع والمستندات بالعربية والإنجليزية مع دعم كامل للكتابة من اليمين إلى اليسار.
احجز عرضاً مجانياً، وسنجهز لك شركة تجريبية بموظفيك.
أخبرنا قليلاً عن شركتك، وسنتواصل معك لترتيب عرض تجريبي وفترة تجربة مجانية.